【工作内容】 - 协助完成日常人事事务，包括员工档案管理、考勤记录及入职离职手续办理； - 支持行政事务，如办公物资采购、会议安排及日常接待工作； - 配合部门完成招聘、培训等相关工作的辅助性任务； - 完成上级交办的其他相关工作，协助提升团队工作效率。 【任职要求】 - 本科在读或应届毕业生，人力资源、行政管理、工商管理等相关专业优先； - 具备良好的沟通能力和责任心，工作细致认真； - 熟练使用Office办公软件，具备基础的数据处理能力； - 有较强的学习能力和团队协作精神，能适应快节奏的工作环境。