工作职责:
1.协助处理部门内部相关事项,包括不限于日常付款申请,费用报销、行政管理等事务;
2.对接财务、法务、人事行政等公司职能管理部门,并指导和协助本部门员工解决相关问题;3.负责部门团建活动及方案策划。节庆活动及福利发放;
任职要求:
1.大二大三或研一研二在读,每周至少工作3天及以上,实习至少3个月; 2.具有出色的亲和力、组织、协调能力; 3.抗压力、执行力强,办事高效、干练细致,的沟通、协调、统筹能力,有很强的责任心和主动性; 4.熟练操作日常办公电脑软件
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负责设计和开展用户调研,帮助企业或组织深入了解用户偏好和需求,从而优化产品或服务体验的人员。