工作内容：

1、 实施员工档案管理，办理员工入职、离职、晋升、调岗等手续；

2、 文件打印扫描、快递收发、接待来宾并做好登记；

3、 协助组织企业文化建设工作，包括公司团建活动、年会安排、会务组织等；

4、 负责处理公司日常办公室管理实务，维护公司形象和办公环境；

5、 负责协调各部门之间的关系；

6、 完成领导交办的其他工作；

岗位要求：

1、 大专及以上学历，行政管理、人力资源相关专业优先；

2、 有相关工作经验，熟悉国家法律法规优先；

3、 具备良好的沟通及协调能力；

4、 熟练掌握office、OA等办公软件；

5、 熟练使用相机单反、有良好英语专业的优先