储备干部是MUJI的储备力量，通过总部统一培训，店铺业务实践，管理技能开放，分阶段地学习零售业的运营和管理，逐渐成为店铺乃至公司的中流砥柱。

薪资福利：

 完善的薪资体系：基本薪资＋技能津贴＋纪律奖金，每年两次年终奖金的发放

 规范的社保缴纳——如实缴纳五险一金（养老，医疗，失业，工伤，生育保险，住房公积金，公司额外补充商业医疗保险）

 良好的福利待遇——7-15天带薪年假，每年健康检查，员工内买，工会福利等

 广阔发展空间：

店铺管理层方向：储备干部→副店长→店长→区域店长→区域经理…

总部职能岗方向：储备干部→总部轮岗生→部门担当→部门经理→部长…

完善的培训体系：

储干入职个月总部带薪培训，定期召回培训，晋升后享有更多管理培训、日本展示会交流及海外研修机会

校招行程

网申：9月25日—11月3日

测评：10月8日—11月4日

面试：11月5日—12月16日

Offer发放：12月17日—1月10日

面试城市：北京、上海、广州、武汉、成都