职位描述
1、协助招聘:网络筛选简历、电话预约、协调候选人、面试官时间,并安排面试;
2、协助进行招聘渠道维护的相关工作;
3、协助进行人力资源招聘相关的数据统计工作。
4、完成招聘负责人交代的其他事宜。
职位要求
1、21年及以后毕业的本科或研究生;
2、有校园社团活动经验,相关的招聘实习经验者优先;
3、为人正直、亲和力好、耐心、细致、认真、负责,抗压;
4、善与人沟通、逻辑思维能力及应变能力较好,富于团队协助精神;
5、能够连续实习3个月及以上,每周出勤4天及以上者优先
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。