工作职责： 岗位职责: 1.协助岗位招聘信息发布，简历筛选，面试邀约等工作； 2.协助面试安排与接待；  3.协助新员工入职手续办理； 4.协助企业文化福利活动开展； 5.人力资源其他工作 任职资格： .任职资格: 1.本科及以上学历，985/211优先；  2.具有良好的组织协调能力和沟通表达能力，可塑性强，具备一定的创新精神；  3.性格开朗，工作态度积极，责任心强，处事严谨，具有较强的亲和力和团队意识；  4.具备的电脑操作技能，熟练操作Word, Excel, Power Point 等常用办公软件；  5.能保证六个月以上的全职实习时间