岗位要求

1、协助招聘，电话预约、协调候选人、面试官时间，并安排和接待面试；

2、基础岗位招聘，网络筛选简历、搜寻简历；

3、协助进行招聘渠道维护相关的工作；

4、协助进行人力资源相关的数据统计工作；

5、支持招聘Team其他事宜

任职资格：

1、统招23届及以后毕业的本科或研究生，专业不限，人资优先；

2、熟练运用Excel、Word、PPT等办公软件；

3、积极主动，性格外向，语言表达及沟通能力佳，思路清晰，善于思考总结；

4、能够连续实习6个月及以上，每周出勤5天及以上者优先。