岗位职责 作为集团总部招聘官，负责所服务子公司/区域/中心人才输送与配置、招聘培训、渠道搭建等招聘工作统筹： 1、充分了解业务部门招聘需求与岗位特性，通过各种招聘方式以获取公司所需人才； 2、拓展、维护各类招聘渠道，并能有效利用，做好雇主品牌维护与多元化宣传推广； 3、协助分管子公司/区域招聘工作，做好检查监督，并提供专业指导与培训，提升行政线招聘技能； 4、参与招聘平台搭建，工作中不断发现问题并提出有效解决方案，持续优化招聘制度和流程； 5、保质保量完成上级交办的其他工作。 任职资格 1、统招本科及以上学历，人力、心理学相关专业，1年以上招聘工作经验优先（优秀应届生可考虑）； 2、掌握常用面试方法，独立组织实施过社会招聘、校园招聘工作，并精通某一招聘模块； 3、有一定的文字功底，熟练使用相关办公软件，具备基本网络知识； 4、责任心强、事业心强，细心认真，踏实稳重，做事积极主动、有条理； 5、良好的抗压能力、沟通协调力和团队合作意识，开放的心态和主动学习意识。 薪资待遇 1、薪酬福利有竞争力 一年16薪，具体面议，每年至少一次晋级加薪机会 五险一金、带薪假期、年终奖 授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策 节日大礼包、贴心购物卡、人才房 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 大学生租房免佣 2、培训及晋升机制完善 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、一对一导师带教、特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 3、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队（平均年龄26.7岁），职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，最佳雇主欢迎您 4、大平台发展稳健 集团全国化拓展，已进驻全国150城，连锁直营门店5000+家，员工30000+人！