职位描述：

1、岗位内容：通过学员的有效管理、档案建立、提高服务标准，提高学员的参与度、学员满意度、通过率等；

专业能力要求：公考项目申论作为必备能力，行测文／理／面试作为拓展能力。

2、任职资格：本科及以上学历（二本B类也可），学习能力强，有责任心且有亲和力，有团队协作能力，不需要出差。

3、薪资待遇：试用期3300，转正3800；一年4次加薪机会；