【工作内容】 1、海外岗位招聘，网络筛选简历、并进行电话面试； 2、协助招聘，电话预约、协调候选人、面试官时间，并安排面试； 3、协助进行招聘渠道维护的相关工作； 4、协助HR项目的举办，如人才Mapping、相关分享会等

【职位要求】

1、在读20届读研/出国的同学，20届以后毕业的本科或研究生。（20届毕业准备就业的同学请勿投递，请直接参加校招）；

2、专业不限，心理学、人力资源管理等相关专业优先考虑；

3、英语可作为工作语言；熟练使用office等办公软件 ；

4、善与人沟通、逻辑思维能力及应变能力较好，富于团队协助精神

5、细致认真，负责，抗压 

6、能够连续实习3个月及以上，每周出勤4天及以上者优先。