1.日常管理营业部负责中后台人、事、物、财所有工作的管理;
2.标准化管理销售行为、服务行为、各节点的标准化管控;
3.销售业务支持及存在的问题汇报反馈上级、并协同解决;
4.指导、监督营业部的金融资信工作管理;
5.建立与维护车辆评估管理台账对存在风险进行预判管理,降低风险;
6.负责组织员工团队建设及所辖人员绩效的制定。
岗位要求:
1. 2019年全日制本科及以上学历;
2. 金融、经济、管理学专业优先考虑;
3. 具备较强的综合分析、判断和逻辑思维能力,有团队合作精神,较强的决策、管理潜质;
4. 愿意接受轮岗实训;
5. 学生干部、高等级奖学金获得者优先;
6. 愿意接受因公司工作需要及学习地址调动;
待遇:7000-12000(基本工资+绩效工资+城市系数补贴+住宿补贴)
当前职位已下线
为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
从事组织财务风险管理和内部控制,减少风险事件发生的人员。