1.人事数据的录入、维护和统计
2.员工入离职手续的办理
3.参与员工关系流程优化项目
4.日常人事工作的办理
5.协助完成部门其他的相关工作
任职资格:
1.工作认真负责,踏实细心,积极主动,较强的工作压力承受能力
2.每周至少全职4天,连续实习3个月以上
3.熟练使用日常办公软件
福利待遇:餐食补贴、加班报销晚餐及打车费用
能力提升:
1. 加入处于人工智能浪潮之巅,融资额的独角兽公司,对AI行业的全新理解与认识
2. 全方位了解人力资源员工关系工作
3. 学习职场必备的沟通技巧、培养高效率的工作习惯