薪酬福利管培生
2022-01-20 00:31:26 刷新
150-250/天 广州 本科 5天/周 实习3个月
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职位描述:
您将在导师指导下,成为人力资源管理的储备人才。作为薪酬福利管培生,您将可以:    1.开展薪酬调整、奖金分配、福利设计、薪酬调研分析等项目的组织和运营;     2.参与薪酬管理政策的制定和薪酬福利方案的设计,为业务提供人才激励和保留的支持;    3.深入了解业务团队的人员情况和产出,主动挖掘业务团队的薪酬激励问题,针对性地提出有效建议和解决方案;

4.落实相关薪酬福利管理政策在业务部门的落地和执行。

我们希望您符合以下3种以上的条件:         1.全日制应届硕士毕业生,理科专业优先,愿意在HR领域深入发展;      2.积极乐观,耐心细致,有较强的自驱力和责任感;       3.优秀的学习能力、逻辑思维、语言表达及组织沟通协调能力;      4.成绩优秀。有校内大型社团干部任职经历或游戏/互联网企业人力资源相关实习经验优先。

投递要求:
简历要求: 不限
截止日期:2020-12-31
工作地点:
网易大厦 收起地图
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