1、协助会员体系的建立与维护，协助制定会员管理计划与编制预算，协助建立会员管理相关制度及流程等； 2、定期开展会员相关调研并做分析反馈； 3、通过会员系统进行360度会员管理。通过数据统计、挖掘与分析，为精准会员营销做方向指引。

任职要求：

1、2022届应届毕业生，专业不限，硕士学历优先；

2、学习成绩优异，诚信务实，自信开朗，积极主动，有责任感和创新精神；

3、具备良好的道德素养、较强的沟通能力和团队协作能力。