1、发布招聘信息，负责搜索、筛选简历，安排面试和系统录入； 2、进行初步的电话邀约，独立联系候选人； 3、跟进后续工作，如offer发放等；  4、协助负责人完成其他事项。   职位要求：  1、本科及以上学历； 2、性格开朗，沟通能力强，做事认真，积极主动，有责任心；  3、对HR工作有兴趣，有热情； 4、一周可以保证至少4天，可长期实习（大于3个月）的优先考虑 。