【职位描述】

1、负责开展公司内部猎头顾问，招聘专员，招聘助理及实习生的人才的招聘工作； 2、根据各部门需求，执行人员招聘计划，发布招聘信息、收集筛选简历，利用各种有效招聘途径满足公司的人才需求； 3、做好各招聘岗位的面试安排及筛选； 4、做好招聘效果的分析和招聘成果的跟踪；

5、负责建立人才库，做好人才的长期储备和 人才库管理，开拓负责领域的人脉资源。

任职要求： 1、本科学历，专业不限；人力资源等相关专业或对人力资源感兴趣均可； 2、有招聘经验优先，欢迎应届生或者实习生投递；对猎头行业有兴趣优先； 3、良好的沟通能力，人际关系能力，社交能力，学习能力； 4、性格开朗，做事细致认真，执行力强，抗压能力强，有强烈的责任感及进取心。

【你将获得】 1、薪资：底薪+绩效奖金； 2、福利：社保+公积金+带薪年假+员工活动+节日礼品+法定节假日+海外游； 3、以合伙制体系的发展模式，轻松和谐的工作氛围，透明的晋升空间