【员工关系实习生】 工作内容： 员工关系相关文书处理、台账整理、快递收寄等； 员工档案、文件交接归档； 系统资料整理、录入； 人事数据分析； 其他交办的工作； 任职要求： 本科以上学历，法律、心理学、管理学、财务管理等优先，每周至少3天实习 数据分析类工作经验优先； 有较强数字敏感性、逻辑分析能力； 有较好的执行能力、沟通能力、逻辑思维能力、工作细致认真；