素质要求： 1.2024-2025届本科/硕士应届生,专业不限； 2.“四强青年”：学习能力强、沟通能力强、逻辑思维能力强、执行力强； 3.具备学生会/社团管理经验及双创大赛参赛经验者优先； 4.具备团队合作的精神； 5.具备较强的抗压能力； 6.期望在科技服务行业长期发展。 培养与发展： 1.有资深人士作为职业导师，帮助实现由学生到职业人的角色转变、熟悉适应公司； 2.实习期/试用期内在公司各部门进行实习； 3.实习期/试用期结束后按专业方向定向分配至各专业岗位进行挂职在岗培养； 4.在职业发展各阶段进行系统培训； 5.具有优先晋升发展的机会。