职位描述

-项目需求、规划与范围管理

-理解相关方业务、跨项目的业务分解，制定多方认可的需求及项目实施计划﹔

-确定可衡量的项目成果、完成任务定义及资源估算，开展项目目标、范围规划和管理工作。

-时间管理

-理解项目的关键因素，能做好任务分解和进度安排，灵活运用项目管理方法，实施跨项目的进度管理﹔

-独立负责项目/产品的开发的项目管理。

-成本管理

-灵活运用多种成本管理工具方法，对影响成本的因素〈如材料成本、研发成本、制造成本、人力成本）进行分析并提出应对预案，有效控制项目成本

-在项目框架变更过程中，对影响产品成本及项目预算的风险和影响因素进行准确的识别和预警，进行过程控制。

-领导力

-管理技能全面，对于招聘，发展，激励，识人用人及组织搭建有全面认知和实践﹔

-能够给一般员工做Coaching，用提问的办法启发员工，让员工认识自己的不足并自发提高。

-整合管理

-参与优化项目管理制度流程﹔

-能够给一般员工做Coaching,用提问的办法启发员工,让员工认识自己的不足并自发提高。      -参与优化项目管理制度流程;      -负责跨项目的资源进行优化分配，平衡竞争性需求;      -具备跨组织资源协调能力，织领导推动跨平台项目开展,形成整合方法。

任职要求 .项目管理相关工作经验; -全面的产品开发管理知识; -熟悉项目管理、敏捷开发、精益开发相关知识; -熟悉产品开发流程; .具有较强的逻辑思维能力和高效的行执行; -具有良好的人际沟通能力和团队协作能力; -具有跨语言文化沟通能力。