岗位背景 本团队专注中老年人生故事记录，现需招聘人物访谈主持人，需要出境。负责人生回忆录纪录片、家族传承纪录片等拍摄中的访谈环节，通过专业引导挖掘客户人生经历与情感故事，助力影像内容的深度呈现。 核心职责 1.访谈策划与执行:参与制定访谈提纲，围绕客户人生关键节点（求学、婚姻、事业转折等）及核心诉求（家庭、事业、信仰等主题）设计问题，规避禁忌内容。主导正式访谈拍摄，通过语言引导与情绪把控，让客户自然讲述故事。 2.客户沟通与需求理解：提前研读客户《人生故事调研表》，了解其背景与表达偏好，在预访谈中梳理故事脉络，协助优化拍摄脚本大纲。 拍摄现场与客户保持良好互动，使用敬语、放缓语速，避免打断回忆，营造安全、放松的倾诉氛围。 3.团队协作与流程配合：与导演、摄影师、传记顾问等团队成员协作，确保访谈场景灯光、收音等技术条件达标，同步记录客户状态以便后期剪辑参考。 任职要求 1.普通话标准。 2.新闻、传媒、汉语言文学专业优先。 3.访谈技巧：具备主持人、记者或心理咨询相关经验，擅长开放式提问与话题延伸，能从客户碎片化表达中提炼核心故事线。对中老年群体心理有洞察，可通过共情式沟通建立信任，引导客户分享深层情感。 4.内容把控能力：熟悉纪录片叙事逻辑，能根据拍摄主题调整访谈风格，突出故事冲突与情感张力。现场应变能力强，可灵活处理客户情绪波动或话题偏离，确保访谈节奏紧凑、信息有效。