【岗位职责】：  1.与业务部门沟通招聘需求，结合业务快捷 、精准理解招聘需求；  2.人才搜索和寻访，招聘、甄选评估候选人匹配度并进行约面； 3.与业务部门保持有效沟通，跟进招聘结果和流程反馈；  4.招聘数据总结分析，发现招聘问题并及时解决。  【任职要求】：  1.21&22届毕业学生，本科以上学历；  2.积极主动，有较强的沟通能力及抗压能力；  3.熟练使用常用办公软件。  【你将获得】：  1.互联网团队的工作学习气氛和活泼的工作环境；  2.有机会参与公司多种形式培训，全面提升对人力资源领域了解；  3.免费健身房，公司餐厅，超nice团队等。