岗位职责：

1、电话寻访各类职业经理人;

2、精准简历推荐；

3、对接企业HR；

4、制作简历、表格；

任职要求：

1、开学大三大四在读，实习期3个月，每周至少实习3天或以上；

2、沟通能力强；

3、抗压能力强；

4、学历能力强；

5、普通话好；  

6、喜爱人力工作；