1、协助完成部门日常管理事项的信息收集、数据整理及呈现工作;
2、协助完成部门活动及会议的实施支持及流程优化,会议纪要工作;
3、协助完成项目类工作的方案制定、物料制作等工作;
4、部门其他日常事务。
任职要求:
1、人力资源、行政管理等相关专业;每周实习生4天及以上,可连续全职实习3个月以上;
2、有HR相关实习经验,擅长沟通协作,有序推动项目在部门落地的同时能对现有工作流程提出优化建议;
3、熟悉office软件使用,逻辑清晰、对数字敏感,能在指导下完成基础数据分析工作;
4、有过公众号运营、海报设计等相关经验优先