岗位职责： 1、人员招聘入职办理； 2、行政事务相关跟进； 3、经济合同审核签订； 4、讲师出差行程安排； 5、人员社保工作对接； 6、拟定公司相关制度； 7、领导交办的其他事项。 任职资格： 1、全日制本科学历（特别优秀者可放宽至大专）； 2、有无工作经验均可； 3、认真细致、爱岗敬业、责任心强，有良好的职业操守； 4、思维敏捷，积极上进、学习力强，能独立思考，善于总结工作经验； 5、熟练应用Office相关办公软件； 6、具有良好的沟通与问题解决能力。