岗位职责：

1、协助高级招聘顾问进行侯选人资料的收集、分类、整理，参与职位分析，理解客户需求，明确猎寻方向和目标；

2、从各种渠道筛选合适的候选人，与候选人沟通职位需求，并处理候选人对招聘信息的反馈；

3、制作、整理候选人推荐报告；

4、汇总和归类候选人信息，录入系统；

5、为客户安排相关面试，处理电话业务咨询事务。

任职要求：

1、本科以上学历；

2、热爱人力资源相关工作；