任职要求

1. 全日制本科及以上学历，计算机、理工科、人力资源、市场营销等专业优先，2020届毕业生（当前大三）优先；

2. 性格开朗，较好的逻辑思维能力，的沟通与表达技巧；

3. 抗压能力强，愿意拥抱困难，能够对工作保有热情；

4. 期待成长，期待快速自我增值的上进青年。

工作职责

1.在顾问的指导下，搜集并整理目标公司的信息与数据；

2. 通过网络、电话等方式进行人选搜寻工作，获得中高端人选信息和简历,维护并拓展候选人资料库；

3. 与候选人进行初步沟通职位信息，了解候选人的想法；

4. 根据直接上级的工作安排，进行各种资源的整理工作；

5.每周在岗天数不低于4天。