工作职责： 1、协助HR完成招聘工作，包括面试官、候选人的双向沟通，面试安排，面试数据的统计分析等； 2、根据职位描述，独立进行简历搜寻及初步筛选；  3、维护并开拓招聘渠道，三大网站、公司简历系统等；

4、及时收集并统计招聘相关信息和数据，完成招聘报告。

任职资格： 1、大三或研一、研二在校学生，本科及以上学历；

2、每周保证至少3天的实习时间； 3、具有良好的沟通能力，较强的责任心。