一、岗位职责：  1. 负责课程开班准备（教室的预定、学生及授课老师的通知等）；  2. 解决带班、授课过程中可能出现的突发事件；  3. 协助完成教学支持工作，收集学员满意度，及时反馈并解决学员疑问；  4. 数据统计及时对接各部门负责人；  5、结转协议班费用等；  6、及时完成领导交代任务 二、任职要求：  1. 21年毕业生，实习岗位；  2. 做事细心，认真负责；  3. 具备良好的人际沟通能力；  4. 熟练办公自动化；  5. 较好文字功底；