人事经理
2020-12-10 15:49:54 刷新
200-400/天 广州 大专 5天/周 实习4个月
导师透明的晋升机制90后团队
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职位描述:
【招聘岗位】 中国人寿参天计划 管培生 【招聘背景】 中国人寿中高层管理者严重老龄化,急需在众多招聘者中选出具有潜力的人才,并且在3年内快速培养成管理者,需要在一个企业的五大部门进行轮岗学习,熟知各个部门的运作规律和相互协调的能力。这也是中国人寿60多年来次实行人才培育计划-“参天计划”,具有先进的培训体系,有公开透明的晋升制度。这里是挑战者的舞台,作为世界500强之一的公司,有实力提供无限的发展空间。 【职位描述】 1、负责协助管理公司部门事务,确保部门正常运行; 2、负责协助带领团队,熟悉团队运作机制; 3、负责参与公司各项方案与项目的策划与执行; 4、六大职能部门轮岗(行政、市场营销、培训、绩效、人力资源、综合管理) 【应聘要求】 1、吃苦耐劳,协调能力强,接受公司安排、培养,有创业精神,实践经验丰富者优先; 2、具有良好的思想品德和心理素质,能承受一定的工作压力; 3、有良好的形象气质和较强的沟通交流能力,有班干部或者培训讲师经验者优先; 4、想成长,想学习,有渴望成功和实现梦想的积极心态; 5、大专以上学历; 6、志愿和公司共同发展。 【福利待遇】 1、副部级央企的系统化免费培训机会和学习机会; 2、公开透明的晋升机制,晋升空间大; 3、每年大量免费国内外旅游机会; 4、享有意外医疗,住院医疗,定期寿险和身故金等综合保障; 5、绩优人员享有特别养老津贴; 6、高额管理津贴,收入与个人能力和团队架构相匹配,无上限。 【公司地址】 广州市番禺区万达广场B4座 全90后年轻团队,管理经验丰富的导师,针对性的个人综合能力培训,实力雄厚的平台,68年来首次推行的KST人才培养计划,期待您的加入!
投递要求:
简历要求: 中文
截止日期:2018-09-01
工作地点:
广州市番禺区万达广场B4座
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