岗位职责：

1、选择并维护招聘渠道，拓展新的招聘渠道，发布招聘信息； 

2、协助候选人的面试安排；

3、员工信息维护及录入。

任职要求:

1、本科及以上学历在读，每周至少4天在岗，可实习三个月以上； 

2、工作认真负责，积极主动，善于与人沟通、亲和力佳；

3、熟练使用办公软件；