1、热爱房产销售事业,具备强烈积极进取精神,能在压力下工作;
2、能带领团队共进退,有责任心并结合自身经验及时给予员工指导;
3、能针对区域情况对团队进行针对性培训及案例分析
4、及时协调和处理解决客户与业主的各类投诉并反馈有关信息,认真做好售前和售后的各项服务工作。
应聘条件
1、两年以上管理团队经验(有带团队经验者优先)
2、大专(含)以上学历
3、有良好的服务意识、综合素质
4、能吃苦耐劳、有强烈的进取心
5、熟悉商业房地产以及相关税费知识,有从业人员资格证书者优先。
福利待遇:
1、高额保障底薪4000元+团队总体+奖金=平均月薪10000元以上 ,上不封顶。 2、福利:社会保险、带薪年假、节日福利礼品; 3、提供公平、公正、透明、完善的晋升空间,所有运营体系管理岗位均从内部员工中提拔产生; 4、各种拓展活动、国、内外旅游、内外部培训等;
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