岗位职责：  组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道，发布招聘信息；收集筛选简历，利用各种有效招聘途径满 足公司的人才需求；  做好各招聘岗位的面试电话邀约，初试及安排复试；   负责建立公司人才库，做好人才的储备和选拔 ；    其他人事行政相关工作；  岗位要求：  英语4级以上，出色的英语书面和口语表达能力；较强的学习能力，对区块链行业感兴趣；   人力资源相关专业，或有人事工作经验者优先；    工作积极主动，处事灵活；   强烈的责任感和团队合作意识