【职位描述】 公司提供岗前基础培训，能力培训，板块培训，免费教学，快速的掌握相关金融课程及产品的了解。 【工作内容】： 1、维护公司商城的潜在学员，进行产品服务交流，拓展学员需求并展开推广合作； 2、以自媒体的形式对互联网金融课程进行推广； 3、从公域平台引流学员关注共享学习平台； 4、收集、整理相关财经信息，做出有价值的分析研究报告； 5、解答学员关于服务的售前售后咨询； 6、根据平台学员的学习需求，配合老师制定相应的资产配置方案给予参考； 7、为各券商和企业提供金融领域的课程知识需求及服务。 【任职要求】： 1、接受零经验的小伙伴，但对国内外金融市场有一定的兴趣和关注度； 2、接受实习生，不看经验，看中能力和热情，可接受年后到岗； 3、积极主动，执行力强，有职场敬畏感，职业道德心； 4、有责任心、有求知欲，有集体荣誉感，有上进心，有赚钱的信心和欲望； 5、有冷静的头脑与不被别人影响的判断力； 6、挑战性强，给有想法有目标，渴望挑战的人士一个充分施展才华的空间。 【薪酬结构】： 1、薪资构成：绩效薪资+推广提成+服务费+奖金； 2、绝对的共享资源优势，极高的提成机制，坐在冬暖夏凉办公室里轻松赚钱，白领的工作环境、金领的收入水平； 3、非日薪制，月度结算。 【其他福利】： 1、90后00后年轻活力团队，没有勾心斗角，没有拐弯抹角，没有职场宫斗剧，注重学习力。 1、享有国家法定节假日福利，以及公司部门举办不定期的室内活动或户外拓展活动，如：户外拓展、烧烤、爬山、羽毛球比赛、狼人杀等桌游、KTV、聚餐等； 2、公司活动：不定期下午茶，部门聚餐，国内外旅游、生日会，节假日活动，让大家在工作中也能放松心情，抒放情绪； 3、不定时安排优秀人员向同行前辈交流学习； 4、优秀人员享受每年体检福利； 5、优秀人员年终分红奖励。 【发展空间】： 1、公平公正的积分制晋升机制； 2、多元化选择发展方向： （1）业务型人才：优秀顾问； （2）技术型人才：专业讲师； （3）运营型人才：团队管理。