该职位接受暑期实习&长期实习。

岗位职责：

1、协助人事行政部经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作；

2、负责各项规章制度的监督与执行，参与公司绩效管理、考勤等工作；

3、公司外来文件的识别、登记和分发工作，外部往来、访问人员的登记、临时接待和管理；

4、负责与各个供应商保持良好的合作；

5、负责与物业公司进行沟通、联络，协同处理相关物业事宜；

6、负责公司相关资产登记、保管工作；

7、了解公司及员工对行政工作的需求动态并及时与行政经理沟通。

岗位要求：

1、专科以上学历，0~1年工作经验，可接受应届生；

2、形象气质佳，有亲和力；

3、熟练操作电脑及office办公软件。