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2022-10-21 14:37:57 刷新
150-250/天 杭州 本科 5天／周 实习6个月
可转正实习实习证明实习津贴周末双休提供住宿弹性工作五险一金
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当前职位已下线
职位描述：
岗位职责：
1、协助制定公司的年度人力资源招聘、培训、薪酬福利计划；
2、负责开发管理员工招聘渠道，调整可持续人才供给模式；
3、负责执行培训效果评估，并运用评估工具，编写评估报告；
4、执行并完善公司的人事制度；
5、参与人员筛选、面试等招聘工作；
6、管理员工档案，编制分析报告。
任职要求：
1、本科及以上学历，社会学、人力资源、心理学、企业管理相关专业优先；
2、具备较强的语言表达能力和文字组织能力，逻辑清晰；
3、具备较强的沟通能力、综合分析能力、亲和力、感染力。
投递要求：
简历要求：
中文
截止日期：2021-06-30
工作地点：
杭州江干区茂宸金座11栋2楼 收起地图
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