【岗位要求】

1.大三、大四、研一、研二，学校没有课程的在校生； 2.做事踏实、认真，执行力强；

3.擅于并喜于思考，对于工作流程以及方式内容有较深入的认识并能提出建设性建议；

4.具备较强的沟通能力； 5.每周实习4天以上，持续3个月。

【岗位职责】 1.总部新人培训的组织安排或协助； 2.培训作业与课程反馈的收集、汇总、分析、汇报； 3.培训课件、视频等资料的优化与完善； 4.新人成长情况跟踪调研、访谈； 5.培训立项方案与预算审核与报批； 6.新人手册的汇编； 7.培训考核系统与跟踪系统的需求调研、上线跟进；

协助配合部门临时性工作。 （根据工作需要以及个人擅长/兴趣点来确定具体工作内容）

3.免费健身房；

4.定制导师，你愿学她便愿教。

5.实习证明；

6.转正机会。