岗位职责： 1.该岗位旨在为应届毕业生提供认识自我，展示实力，获得自我提升，实现自我梦想的平台。 2.此岗位为全公司管理、销售岗岗储备人才，根据公司人才梯队建设规划进行定向培养。 3.愿意服从安排和调度，适应外派。 任职要求： 1.应届全日制毕业生，本科及以上学历，专业不限； 2.具有良好的沟通协调能力，分析能力，快速学习能力，有较强的责任心和进取心； 3.愿意从基层岗位做起，具有良好的综合素质和培养潜力； 4.愿意接受公司内部调动或岗位调整； 5.其他根据具体岗位职责确定要求。