技能要求：

资料管理

岗位职责：

1、负责组织撰写或校对文字材料，并做好公司文件的登记和存档工作；

2、负责电话、邮件、信函的收转发工作，做好工作信息的记录、整理、建档；

3、负责公司文件、通知的分发，做好分发记录并保存；

4、做好各部门之间事务性工作的协调；

5、能够独立、积极地完成上级领导交办的工作；

任职要求：

1、大专及以上学历，年龄20-28周岁，应届毕业生优先考虑；

2、的组织协调及人际交往能力，能够独立处理事务；

3、具备较强的执行力、责任心和工作主动性，良好的团队合作精神；

4、具有良好的职业道德和职业素养，性格热情开朗。