协助处理人力资源行政事务,协助办理新员工培训,参与微信公众号和人事信息系统建设,整理档案文件。
要求广州地区重点高校在校本科生,8月至开学前可全职实习,9月开学后每周可至少来2天。
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。