职责描述 协助顾问开展以下工作： 1.根据客户的招聘需求，收集和发掘市场的相关信息，寻找合适的候选人 2.完善候选人信息，进而辅助搭建，管理和维护公司人才数据库 3.进行相关候选人资料的收集、分类、整理，对简历做初步筛选 4.分析不同职位特点并确定目标公司与人选，通过电话或其他形式建立联系 5.积极了解目标公司的组织架构及部门情况，为长期搜寻工作做好积累 任职要求 - 本科及以上在校生，大一至大四，专业不限； - 优秀的沟通能力及学习能力，英文读写流利； - 较强的自我驱动力，乐于接受新鲜事物，富有责任感和抗压能力； 薪酬待遇 - 有机会接触、挖掘中高端核心项目，助力快速成长为灵活人才行业的专家； - 与世界500强企业hrd直接沟通，深入了解其招聘需求和组织架构 -可开实习证明