岗位职责：

1.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试通知、面试安排及后续相关工作；  2.其他人事模块相关工作；

3.协助上级安排的其他事务性工作。 

任职要求：

1.大三人力资源专业优先考虑；

2.熟练使用办公软件；

3.工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神。