岗位职责： 1.协助主管完成人事相关工作，包括招聘，培训，员工关怀等； 2.Mentor分配的其他任务。 要求： 1.本科及以上学历，计算机、人力资源相关专业，有实习经验者优先； 2.对工作充满热情，有服务意识，认真负责，逻辑清晰，沟通协调能力强； 3.能够连续实习3个月以上，每周保证4天以上。