岗位职责：

1.协助培训项目的策划及实施，并持续改善

2.协助部门建立并优化培训体系

3.根据公司、部门人员的特点和要求，协助制定培训计划，完成培训项目，构建培训体系

4.协助部门日常培训活动，整理相关培训材料。

任职要求：

1.本科或研究生在读，大三、大四、研一、研二优先

2.熟练使用office等办公软件

3.每周出勤5天

4.积极、主动、耐心、踏实、高效、善于沟通