人力资源实习生（培训方向） 工作职责： 1. 协助组织实施公司各类培训和人才选拔培养项目； 2. 实施公司培训活动宣传外化（如推文、海报制作等）； 3. 协助进行线上学习培训平台和公众号的运营管理； 4. 协助整理培训档案、学习数据资料的整理分析； 5. 跟进参与公司各类培训学习活动； 6. 完成培训主管交代的其他工作事宜。 岗位要求： 1. 本科以上在校生，每周可稳定出勤至少三天； 2. 积极主动、开朗细心，乐于学习与沟通； 3. 熟悉图文制作，擅长办公软件，有一定文案基础的同学优先。

工作时间：

9:00-18:00