1、维护并拓展招聘渠道,发布需求、筛选简历、联系接待候选人;
2、负责行业信息搜集研究;
3、学校和市场人才信息的收集;
4、协助策划和执行员工活动、培训;
5、其他协助性工作。
【要求】
1、细心、耐心、责任心;
2、好奇心强,有兴趣学习了解不同领域的知识和信息;
3、处事灵活,富有责任心,做事认真,勇于承担责任,抗压力强;
4、具有良好的独立分析和解决问题的能力;
5、每周工作至少3天;至少持续3个月及以上;
6、大学本科及以上学历,有互联网公司实习或HR实习经验者优先。
这份工作能提供:
1、丰富的人脉资源,迈出你的社会化步。
2、资深leader、完善系统的互联网口碑实战训练及相关培训,帮助积累行业的经验;
3、丰盛的免费午餐和零食,以及有趣的各类娱乐活动,合理调节工作与生活。
待遇:本科生130/天,研究生150/天
当前职位已下线
为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。