岗位职责:
1、拓展公司招聘渠道,更新招聘信息
2、根据 JD 筛选和推荐简历,沟通协调面试官与候选人
3、负责跟进面试安排、面试反馈等招聘整体流程
4、参与人力资源其他(校园招聘等)相关工作
任职要求:
1、2021年及以后毕业的本科生或硕士生,或 2020 届保研、留学的本科生
2、有招聘经验优先考虑,尤其是猎头公司实习经验
3、实习至少 3 个月,每周保证3或4个工作日以上
4、熟练使用 Office 等办公软件
5、积极、主动、耐心、踏实、高效、抗压、善于沟通
职位待遇:
1、150元/天,不扣税;
2、免费三餐,免费健身房,租房补贴,无限供应的零食下午茶
3、扁平化管理组织,平等沟通的团队氛围
4、快速的成长平台及广阔的发展空间,者可能有留用机会
当前职位已下线
为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。