岗位职责
1、协助完成人力资源招聘模块的工作流程;
2、协助完成招聘模块报表及数据统计、分析工作;
3、协助完成招聘模块项目性工作;
4、完成领导分派的其他工作。
招聘要求
1、本科及研究生在读,管理类/心理学/文科类等相关专业;
2、热爱HR工作,愿意在此领域发展,有强烈的学习意愿;
3、工作认真负责,具备较强的沟通协调能力,有学生工作经验的优先考虑;
4、能保证每周固定的上班时间。
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为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
是为了更好地管理企业的员工关系,优化人力资源环境,降低劳资关系风险的人员,为业务部门提供战略性的员工关系指导。