2.负责员工信息的整理、录入、存档;
3.协助考勤核对,员工入离职手续办理;
3.其它事务性工作。 招聘要求: 1.本科以上学历,2021届在校大学生 2.每周实习4天或以上,实习期两个月以上3.认真、责任心强,学习能力强
4.有招聘经验/人力资源专业/财务管理等专业优先考虑
受疫情影响,面试将采用视频面试的形式,该岗位将在疫情结束后再安排上岗,请有意者尽快投递简历
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。