岗位职责：

1.完成人力资源类行政事务，包括福利、劳动合同等工作处理；

2.协助完成招聘工作,包括当年度校招工作和社会招聘工作；

3.负责中信证券年度校招工作，可完整、透明体验证券公司校招过程；

4.协助完成培训、绩效考核等工作；

5.负责部门日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作。

6.配合上级做好行政人事方面的工作。

职责要求：

1.专业不限，对券商有了解的优先； 

2.做事积极主动，善于思考，行事细致认真，有责任心；

3.熟悉Office、Excel（vlookup、hlookup、透视函数）、PPT；

4.实习表现好的人员，可优先参加校园招聘并择优留用。