岗位职责

1、负责网易游戏相关业务部门的招聘工作，充分理解部门的业务目标、工作内容及内部流程，明确用人部门招聘需求，制定招聘计划；

2、完成业务部门招聘指标，执行人员甄选与面试工作；

3、铺设与开拓各类招聘渠道，优化部门招聘流程；

4、塑造、维护、发展和传播企业文化，树立良好雇主品牌；

5、协助部门其他工作，如员工关系、校招、专场招聘会等。

岗位要求：

1、本科或以上学历，日语、人力资源等专业优先；

2、熟悉日本文化，日语等级N2以上或有日本留学生活经历优先；

3、具有较强的业务导向意识，能清晰把握业务部门的需求；

4、具有较强的沟通能力、逻辑分析能力，善于发现问题与解决问题，亲和力强；